Onderzoek arbeidsmarkt juristen
In 2010 hebben wij een onderzoek uitgevoerd over de arbeidsmarkt van juristen, waaraan ruim 250 mensen hebben deelgenomen.
Het doel was om de beroepskeuzes in kaart te brengen, alsmede de (al dan niet gerealiseerde) wens om zelfstandig te worden, en de uitdagingen die men daarbij tegenkomt.
Het onderzoek werd voornamelijk uitgevoerd onder mensen die hadden aangegeven als jurist werkzaam te zijn, of dit te overwegen. Juristen die na hun studie al direct een andere beroepskeuze hebben gemaakt vielen grotendeels buiten dit onderzoek.
Werkzaam als jurist
Van de 250 deelnemers was 83% nu werkzaam als jurist, waarvan 42% zelfstandig. Voor degenen die (nog) niet als jurist werken waren de belangrijkste redenen: "Andere kansen deden zich voor" en "Het is (waarschijnlijk) een tijdelijke fase": 80% hiervan denkt echter wel weer op termijn als jurist aan de slag te gaan, en 68% was op zoek naar nieuw werk.
Behoefte zelfstandige juristen
Onder zelfstandige juristen is met name behoefte aan:
- Meer (nieuwe) klanten: 54% (en 33% "soms")
- Klankbord, uitwisseling van kennis en ervaring: 48% (en 35% "soms")
- Collega's als sociale omgeving: 37% (en 24% "soms")
- Acquisitie vaardigheden: 37% (en 19% "soms")
en er is minder behoefte aan:
- Ondersteuning bij kantoorwerkzaamheden (telefoon, receptie): 4% (en 12% "soms")
- Administratieve ondersteuning (factureren, BTW, e.d.): 10% (en 3% "soms")
Overwegingen m.b.t. zelfstandigheid
Van de juristen die op dit moment nog niet zelfstandig werken geeft 62% aan wel eens overwogen te hebben om als zelfstandig jurist aan de slag te gaan, 6% heeft dit wel geprobeerd, maar het is het niet gelukt of bevallen.
De voornaamste redenen dat men (nog) niet zelfstandig werkt, allemaal met ca. 27% respons, waren:
- Ik wil het sociale contact met collega's niet missen
- Ik mis de commerciële vaardigheid om werk binnen te halen
- Ik zie op tegen de administratie en rompslomp
- Ik heb collega’s nodig om kennis mee te delen en als klankbord
- Ik vind het een te grote stap
- Ik wil me er eerst beter in verdiepen
- Ik wil wel, maar durf (nog) niet
Op de vraag of men eerder als zelfstandig jurist zou gaan werken als er een collegiale omgeving is waarin samenwerking, kennis delen, de acquisitie, de administratie en andere voorwaarden om als zelfstandige te kunnen werken, geregeld zijn antwoordt 49% ja, en 38% misschien.
Waardering werkaspecten
De volgende aspecten van "werken" werden op een schaal van 1 (onbelangrijk) tot 10 (belangrijk) gewaardeerd:
Balans privé/werk: 8,0
Zelfstandigheid/vrijheid: 8,0
Sociale contacten met collega's: 7,0
Zekerheid: 6,6
Vast inkomen: 6,6
Algemeen
Op de vraag hoeveel uur men per week wilde werken liep het antwoord erg uiteen: 10 tot 87, met een gemiddelde van 36.
Een groot deel van de ondervraagden (63%) heeft meer dan 10 jaar werkervaring, terwijl 20% 5 tot 10 jaar werkervaring heeft.
Conclusies
1.Het gemis aan commerciële vaardigheid wordt door meer dan de helft genoemd als obstakel bij het zelfstandig ondernemen (87% het hebben van meer klanten, 56% de vaardigheden om dit ook te realiseren).
2. Logistieke aspecten (administratieve en secretariële ondersteuning) worden niet als een hindernis gezien.
3. Het meerendeel van de juristen die zelfstandig werken mist collega's (61%) of een klankbord (83%).
Aanbevelingen
Om aan deze probleempunten tegemoet te komen heeft XS2Justice een aantal mogelijke oplossingen ontwikkeld.
* Om juristen die overwegen zelfstandig te gaan werken een gevoel te geven van wat hier bij komt kijken, en of het haalbaar is, bieden we de workshop "Business Plan Schrijven voor juristen" aan, die dit jaar 11 keer gratis wordt gegeven. Klik hier voor meer informatie.
* Om juristen acquisitie-vaardigheden bij te brengen heeft XS2Justice een cursus "Acquireren en offertes maken" ontwikkeld. Deze kost slechts € 295,- en wordt enige malen per jaar gegeven. Klik hier voor meer informatie.
* Het XS2Justice Network biedt aan zelfstandige juristen een collegiale omgeving en een klankbord, onder meer via InterVisies. Klik hier voor meer informatie.
* Tenslotte: voor reeds zelfstandige juristen, of juristen in loondienst die een klankbord missen hebben wij de LinkedIn groep "Zelfstandige Juristen" opgericht. Klik hier voor meer informatie.
